Visão:Materiais e tecnologia lideram o futuro
Missão:Rotação cria mais valor
Para nossos clientes: fornecer soluções com possibilidades ilimitadas. Criando mais valor. Para os funcionários: fornecer uma plataforma de desenvolvimento possível ilimitada para alcançar valor próprio. Para parceiros: Fornecer oportunidades de cooperação ilimitadas para construir uma plataforma de valor ganha-ganha. Para a sociedade: fornecer poder científico e tecnológico ilimitado para promover o desenvolvimento sustentável global
Valor central:Foco, criativo, valor, ganha-ganha.
Esforce-se para ser o especialista do setor, continue melhorando e busque a excelência.
Há um ditado chinês que diz: “Se você não se adaptar, você retrocederá. Se você não inovar, você será extinto”. Isso significa que nós, Morteng, manteremos nossa agressividade empreendedora para que possamos buscar mais negócios e obter crescimento contínuo.
Controlamos rigorosamente a qualidade dos produtos, fazemos o nosso melhor para atender às necessidades dos clientes, criamos valor para os clientes com atenção.
Comece com integridade, baseada no crédito.（Honestidade como começo, crédito como base.） Seja justo e aberto, para criar e compartilhar, para alcançar uma situação ganha-ganha.
Comece com honestidade e confiança, seja justo e aberto, crie e compartilhe juntos e alcance ganhos mútuos.
Cultura da Empresa
Conferência trimestral de funcionários
Discurso de cada departamento
Os gestores/supervisores de cada departamento reportaram os resultados trimestrais dos trabalhos e o plano de trabalho para o trimestre seguinte.
Cada reunião de equipe é uma revisão do trabalho anterior e estabelece uma boa base para o próximo trimestre.
Prêmios --- Prêmio Estrela Trimestral
Através de avaliação abrangente, os excelentes colegas de cada trimestre receberão o título de "Quarterly Star", e o Vice-Gerente Geral do Delivery Center,Sr.Panpresentesos prêmios aos colegas vencedores e tirar uma foto de grupo.
Festa de aniversário
Todo trimestre, Morteng realiza uma calorosa festa de aniversário para os funcionários que fazem aniversário.
Formação de equipe
Com o objetivo de enriquecer o tempo livre dos colaboradores, fortalecer o seu físico, potenciar o trabalho em equipa e a coesão e criar uma equipa inovadora. Todos os anos, a Morteng Company organiza atividades turísticas e de formação de equipes de funcionários de um dia.
Atividade Turística
Os funcionários da empresa vieram coletivamente a Wuxi para visitar a Cidade da Margem da Água dos Três Reinos, admirar as três batalhas britânicas com Lu Bu e passar uma viagem no tempo e no espaço em meio a risos e risadas.Através desta atividade de formação de equipe e turismo, todos não apenas relaxaram suas mentes e corpos e aliviaram a pressão do trabalho, mas, ao mesmo tempo, novos e antigos funcionários de vários departamentos tiveram comunicação e compreensão profundas através desta oportunidade, e geraram muita confiança e força. Acredito que no trabalho futuro os amigos dedicarão mais entusiasmo ao trabalho, cooperarão tacitamente e construirão em conjunto uma equipe inovadora e executiva.
Horário da postagem: 30 de agosto de 2022
